休職・復職者支援

休職前から復職後の再発防止まで各段階に応じてEAP(従業員支援プログラム)の専門家がサポートいたします。

この様な課題を解決します

 
  • 休職者数を減らしたい
  • 休職中の社員をどの職場に復帰させるか困っている
  • 個別社員の職場復職プランを作成してほしい
  • 管理職に対して復帰後の社員へのフォローの仕方をアドバイスしてほしい
  • 休職に至った課題が再燃した時の対処法を検討してほしい

主な休職・復職者支援メニュー

 
  • 1
    休職開始
  • 病気休職開始と休職中の対応支援
    • 休職者向け
      病院の受診の仕方/休暇中の過ごし方
    • 人事担当向け
      適した医療機関の情報提供/社員の様子報告(本人同意必要)
  • 主な休職・復職者支援メニュー
  • 2
    休職中
  • 主治医による職場復帰可能の判断
    • 休職者向け
      復職準備/再休職予防
    • 人事担当向け
      社員の様子報告
  • 主な休職・復職者支援メニュー
  • 3
    復職判断
  • 職場復帰可否の判断/職場復帰支援プランの作成
    • 休職者向け
      復職直後の過ごし方/再発予防取り組み
    • 人事担当向け
      復帰準備度の報告
  • 主な休職・復職者支援メニュー
  • 4
    復職最終判断
  • 職場復帰の決定
    • 休職者向け
      復職直後の過ごし方/再発予防取り組み
    • 人事担当向け
      復帰準備度の報告
  • 主な休職・復職者支援メニュー
  • 5
    復 職
  • 復職後のフォローアップ
    • 休職者向け
      復職後の様子確認/再発予防取り組み
    • 人事担当向け
      社員の体調報告(本人同意必要)/受入部門へのコンサルテーション

当社が選ばれる理由

 

休職前から復職後までトータルサポート

 

年間約2万件の相談対応実績を持つ有資格者が対応

 

人事担当・管理職・産業保健スタッフと連携し、
職場および当該社員の課題解決をサポート

 
 

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